¿Estás pensando en opositar para Auxiliar de Enfermería en España? El sueldo es un aspecto fundamental que debes considerar. Como parte del cuerpo de funcionariado, el salario de un Auxiliar de Enfermería está sujeto a los Presupuestos Generales del Estado, y puede variar según diversos factores. Aquí te desglosamos todo lo que necesitas saber sobre el sueldo de un TCAE en España.
Componentes del Sueldo de un Auxiliar de Enfermería
El sueldo de un Auxiliar de Enfermería en la sanidad pública española se compone de varios conceptos retributivos, que se reflejan en la tabla de retribuciones salariales 2023 del personal funcionario. A continuación, te explicamos cada uno de estos componentes:
Sueldo Base
El sueldo base es un importe fijo del que parte la retribución total del profesional. Para los auxiliares de enfermería, que pertenecen al grupo C2, el sueldo base en 2023 es de aproximadamente 696,13 euros mensuales, lo que equivale a 8.353,56 euros anuales.
Número de Pagas
El Auxiliar de Enfermería recibe un total de 14 pagas al año, incluyendo dos pagas extraordinarias en los meses de junio y diciembre.
Antigüedad
Por cada tres años trabajados, el Auxiliar de Enfermería recibe un complemento por antigüedad conocido como trienio. Cada trienio supone un extra de 250,08 euros anuales, es decir, aproximadamente 20,84 euros al mes.
Complemento de Destino
Este complemento varía según el lugar de trabajo. Por ejemplo, en Madrid y País Vasco, donde los complementos de destino son más altos, el salario puede aumentar en casi 1.000 euros sobre la base. Para 2023, el complemento de destino (Nivel 15) es de 380,39 euros mensuales, lo que equivale a 5.325,46 euros anuales.
Otros Complementos
Los turnos de trabajo, nocturnidades y otras circunstancias específicas del puesto también conllevan complementos salariales adicionales. Estos complementos varían en función del puesto y la comunidad autónoma.
Tabla Salarial Resumida
| Concepto Salarial | Importe Brutos en € al Mes | Importe Bruto en € al Año *12 Pagas |
|---|---|---|
| Sueldo Base | 696,13 € | 8.353,56 € |
| Antigüedad (por trienio) | 20,84 € | 250,08 € |
| Paga Extra (junio y diciembre) | Depende del puesto | Depende del puesto |
| Complemento de Destino (Nivel 15) | 380,39 € | 5.325,46 € |
| Complemento Específico (Estimado) | 150,00 € aprox. | 1.800 € aprox. |
| Productividad | Variable | Variable |
Ten en cuenta que faltan por sumar las dos pagas extras y los complementos de productividad, que son variables. En total, el sueldo de un TCAE en España puede oscilar entre 1.400 y 1.600 euros mensuales.
Salario y Responsabilidad en el Puesto
El sueldo de un Auxiliar de Enfermería está ligado a las responsabilidades del puesto. Según el temario del examen para esta oposición, tus tareas incluirán desde el cuidado y limpieza de pacientes hasta el apoyo en tareas sanitarias a otros profesionales como enfermeras y médicos. La retribución mensual también puede verse afectada por:
- Especial dedicación
- Complejidad de las funciones
- Posible incompatibilidad con otros trabajos
- Cargo que ocupes
Diferentes Complementos del Salario
Complemento de Destino
Varía entre autonomías. En la Comunidad Valenciana, por ejemplo, cobraban 383,19 euros brutos al mes por este complemento en 2022. Lo más usual es un nivel 15, con un importe mensual en torno a 380 euros.
Antigüedad
Se suma cada 3 años, con trienios de aproximadamente 20 euros al mes por cada año trabajado.
Complemento Específico
Depende de las responsabilidades del puesto, variando entre 70 y 250 euros mensuales según la comunidad autónoma.
Complemento de Productividad
Este varía mucho según el territorio. Es recomendable consultar en los organismos oficiales de tu comunidad para conocer los valores exactos.
Incrementos Salariales
El salario de los Auxiliares de Enfermería tiende a incrementarse anualmente debido a los Presupuestos Generales del Estado. Además, los trienios garantizan un aumento regular del sueldo base.
Diferencias Salariales entre Comunidades Autónomas
Sí, existen diferencias salariales entre comunidades autónomas, ya que cada una define los honorarios en sus boletines oficiales. Aquí tienes un resumen aproximado del sueldo anual en diferentes comunidades:
| Comunidad Autónoma | Sueldo Anual TCAE |
|---|---|
| Andalucía (SAS) | 22.500 € |
| Aragón (Servicio Aragonés de Salud) | 19.500 € |
| Asturias (AsturSalud) | 21.000 € |
| Baleares (IB-SALUD) | 21.600 € |
| Canarias (Servicio Canario de Salud) | 21.600 € |
| Cantabria (SCS) | 18.000 € |
| Castilla-La Mancha (SECAM) | 21.000 € |
| Castilla y León (SACYL) | 21.400 € |
| Cataluña (Servicio Catalán de Salud) | 21.500 € |
| Comunidad Valenciana (Servicio Valenciano de Salud) | 22.632 € |
| Extremadura (SES) | 21.000 € |
| Galicia (SERGAS) | 20.100 € |
| La Rioja (Rioja Salud) | 21.000 € |
| Madrid (SERMAS) | 22.777 € |
| Murcia (SMS) | 21.500 € |
| Navarra (Servicio Navarro de Salud) | 21.780 € |
| País Vasco (Osakidetza) | 23.800 € |
| Ceuta y Melilla | 21.600 € |
Conclusión
El salario de un Auxiliar de Enfermería en España está compuesto por varios elementos que dependen de la comunidad autónoma, la antigüedad y otros factores específicos del puesto. Con esta información, puedes tener una idea clara de lo que podrías ganar y cómo se estructura tu salario como TCAE. Si el salario y las responsabilidades te convencen, ¡es momento de prepararte para las oposiciones y conseguir tu plaza en el sector sanitario!
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